PRACOVNÍ PRÁVO

Pracovní právo a kolektivní vyjednávání patří mezi stěžejní obory práva, v jeho intencích se zaměřujeme na problematiku jak z pohledu zaměstnanců, tak i zaměstnavatelů. Při aplikaci právní ochrany přistupujeme ke klientům citlivě a individuálně, poněvadž práce a její výkon tvoří nezbytnou a dlouholetou součást v lidských životech.

V oblasti pracovního práva poskytuje naše advokátní kancelář pracovněprávní poradenství ve všech podoblastech tohoto právního odvětví se zaměřením jak na zaměstnance, tak na zaměstnavatele, a to s nezbytným ohledem na specifika toho kterého subjektu. Podstatou právní úpravy pracovního práva je chápání zaměstnance jako slabší strany pracovněprávního vztahu, kdy tento je ve vztahu k zaměstnavateli v podřízeném postavení, je povinen vykonávat sjednanou práci osobně a podle pokynů zaměstnavatele. Zejména z uvedeného je třeba vycházet při poskytování pracovněprávního poradenství tomu kterému z obou subjektů pracovněprávního vztahu. Z pozice zaměstnavatelů, kteří mnohdy zaměstnávají desítky, stovky i tisíce zaměstnanců, se tak na nás naši klienti obrací s žádostmi o poskytnutí právního poradenství zejména v oblasti:

vypracování kvalitních pracovních smluv,
pracovních řádů,
platných výpovědí z pracovních poměrů,
okamžitého zrušení pracovního poměru,
žádostí o zastoupení v pracovněprávních sporech proti bývalým zaměstnancům.

Součást naší klientely tvoří korporace národní, ale i nadnárodní, pro které zajišťujeme veškerý právní servis na poli práva pracovního a s tím související smluvní agendu nezbytnou pro fungování společností na úrovni zaměstnavatel – zaměstnanec, a to v různých provozních podmínkách. Zároveň pro naše klienty zaštiťujeme metody vzájemné komunikace mezi zaměstnavateli a příslušnými odborovými organizacemi při řešení mzdových nebo platových a ostatních práv v pracovněprávních vztazích. Vedeme jednání vedoucí k uzavření kolektivních smluv, v souvislosti s čímž pro klienty připravujeme pracovní řády a ostatní vnitřní předpisy. Pro naše klienty připravujeme:

pracovní smlouvy,
smlouvy o vzniku, změně a zániku pracovněprávních vztahů.

Zároveň klientům nabízíme právní pomoc při řešení pracovních úrazů.

Z pohledu zaměstnanců se tým našich odborníků zaměřuje na vymáhání náhrady škody za pracovní úraz, na hmotnou odpovědnost zaměstnance a odpovědnost za škodu.

Samozřejmostí je zastupování klientů v pracovněprávních sporech a před orgány státní správy.